Empleos funciones encargado remuneraciones

Chile
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099+
Santiago 8320000, Chile - hace 1 semana en doplim.cl
...remuneraciones - Experiencia y/o conocimiento en leyes laborales - Capacidad de trabajo bajo presión   Funciones: - Subrogar al Jefe de Remuneraciones - Liderar procesos de remuneraciones - Cálculo y pago de leyes laborales ... ...

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099+
Tierra Amarilla 1580000, Chile - hace 6 días en doplim.cl
...y exportadora, requiere para sus predios y relacionadas de la tercera región a Encargado de Remuneraciones, responsable del procesos de remuneraciones y administración de la nómina, así mismo de asegurar ...
099+
Providencia 7500000, Chile - hace 1 semana en chileads.com
Empresa internacional requiere encargado de remuneraciones funciones Y responsabilidades * Administrar el proceso de pago de remuneraciones del rol general considerando conceptos legales y contractuales (anticipos sueldos leyes sociales) de forma correcta y oportuna. * Realizar controles y auditorias peridicas sobre el proceso de remuneracin ...
Encargado de Remuneraciones

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099+
María Pinto 9620000, Chile - hace 5 días en doplim.cl
...con al menos 8 años de experiencia comprobable en funciones de gestión de contratos de toda la organización y además tener conocimientos contractuales de personal en faena, turnos especiales, remuneraciones, ...

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099+
Santiago 8320000, Chile - hace 1 semana en doplim.cl
Importante Empresa en expansión del rubro de la minería, requiere de Encargada de Ingreso y Administración de Contrato. Sus funciones son gestionar el proceso de incorporación de personal, administración ...contratación y realizar las gestiones y documentos necesarios para la desvinculación. Además de asistir en Remuneraciones cuando sea requerido. Requisitos: - Estudios Técnicos en rrhh, Administración de rrhh o a fin. - ...

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099+
Santiago 8320000, Chile - hace 2 semanas en uchile.cl
Importante empresa multinacional de Leasing Operativo requiere un Analista de Remuneraciones con conocimientos Payrroll. Dentro de sus principales funciones: Encargado de calculo, control y pago de remuneraciones. Finiquitos, control de asistencia, contratos,control normativa laboral vigente Manejo de dotación minimo de 500 personas

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099+
Puerto Montt 5480000, Chile - hace 1 semana en doplim.cl
Nombre de la Compañia: cualquier tipo Posición: Tiempo completo Experiencia: 6 - 6 18 años experiencia , en importante empresa, funciones de Remuneraciones, Bienestar , Relaciones Laborales y capacitacion. ademas encargado de lic. medicas y subs incap. laboraldiplomado de recursos humanos de 4 semestre en Univ de Valparaiso
099+
Pudahuel 9020000, Chile - hace 1 semana en uchile.cl
...aeropuerto internacional de Santiago, dedicada a entregar servicios integrales de aviación, requiere a Encargado de Remuneraciones y Personal. Funciones: Elaboración y actualización de contratos laborales y anexos. Elaboración y cálculo de finiquitos. Administración de licencias no automáticas, según legislación vigente. Administración y control de vacaciones. Cálculo de provisión de vacaciones. Administración de horas extras y reloj control. Rendición de seguros ...
099+
Lampa 9380000, Chile - hace 1 semana en uchile.cl
...orientación respecto a sus condiciones y términos laborales, también trabajará con la plataforma de remuneraciones para que los trabajadores reciban de manera eficiente y oportuna sus pagos. Funciones Principales: - Búsqueda ...
099+
Paine 9540000, Chile - hace 1 mes en uchile.cl
Importante empresa agrícola ubicada en Paine busca Encargado de Remuneraciones y Gestión. La principales funciones del cargo son: - Manejo del sistema de gestión de remuneraciones: liquidaciones, imposiciones, etc. - Elaboración y control de presupuestos. - Realizar informes de gestión para la administración y gerencia. - Evaluación y mejoramiento continuo de los software utilizados en la empresa. - Entre otras.
099+
Conchalí 8540000, Chile - hace 1 mes en uchile.cl
...Humanos para reemplazo de pre y post natal (mínimo 10 meses). Entre sus principales funciones se encuentra: -Ejecutar documentos legales de los trabajadores. -Confección de contratos, anexos. -Liquidación de remuneraciones, pago de cotizaciones, comisiones, horas extras. -Convenios. -Comunicar beneficios a los trabajadores dependiendo de la condición de cada uno de ellos. -Ver temas relaciones al sindicato de trabajadores. -Atender dudas ...
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